加强学校班子建设和教师队伍管理
1、建立了一支理念先进、追求卓越的班子队伍
如今是信息社会,理念的滞后会制约学校的发展。北街学校班子一直非常重视信息观念和先进理念的树立,以带领全体教职员工占领理念创新、方法创新的制高点。
在教学一线,每位班子成员既是指挥员又是战斗员,以人格魅力影响教师,用实际行动善待教师,努力打造精诚协作、勤勉和谐、创新实干的校领导班子。形成了“尊重人、信任人、发展人”的工作思路,进一步落实了“工作上突出一个‘细’字,作风上突出一个‘实’字,管理上突出一个‘严’字,生活上突出一个‘爱’字,效率上突出一个‘高’字”的管理要求,使“以校为家,艰苦创业,奋力拼搏,无私奉献,敢为人先,争创一流,自觉献身于北街学校”的学校精神得到了更深刻的体现。
2、助推教师的专业成长发挥了教师在课改中的主力军作用。
我们处在一个创新的时代,因此对于教育人、培养人的教师来说,带来了更多的挑战和机遇,所以北街学校高度重视教师专业的成长,其中包括教师自身专业水平和业务能力的提高。
学校通过组织教师到外地考察学习、网络进修、每周五下午的集体教研活动和暑期连续数周的集体培训等,使老师们及时获取新信息,掌握创新教学新模式。
开展了“铸师魂、做师表”师德教育活动,使老师们牢固树立了学高为师,身正为范,博学为本的示范理念:以文明的仪表影响学生、以和蔼的态度对待学生、以高尚的人格影响学生、以博大的胸怀爱护学生、以丰富的知识引导学生。人人争当教学的能手和行家,成为学生欢迎,家长满意,同行钦佩的优秀教师;成为思想纯正,勤勉豁达,有才但不自傲,平凡却不庸俗的仁义之师。形成了敬业爱岗、无私奉献、团结协作、共谋课改的良好氛围。老师们整体素质和专业水平的提高,为北街学校全面推行创新教学奠定了坚实的基础。

校领导健步向前

寓教于乐
